Emploi

Trouvez facilement votre premier job

Découvrir

L'actualité professionnelle des 18-30 ans

Découvrir
Finance

Découvrez les aides financières auxquelles vous êtes éligible

Découvrir
Santé
🎁 1 mois gratuit

La mutuelle qui prend soin de la santé des jeunes

Découvrir
Mobilité

Révisez le code de la route à partir de 9,90€

Découvrir

Offers “Biep”

days ago Biep

Gardien de police municipale ref: i32-04-2020 (h/f)

  • CDI
  • Rueil-Malmaison ( Hauts-de-Seine )
  • Personal services

Job description



Informations générales

· Domaine fonctionnel & emploi Sécurité • Policière municipale/Policier municipal (FPT - F2A/02)

· Date de publication 03/06/2020

· Date de fin de publication 30/06/2020

Description du poste

Descriptif du poste

Au sein de la direction de la sécurité publique et sous lâautorité du chef du service de la police municipale vous contribuez à assurer, au sein du territoire de la commune, les missions de surveillance générale afin de prévenir et de réprimer les infractions qui entrent dans le champ de compétence de la police municipale.

A ce titre, vous serez plus particulièrement chargé de :
- Lutter contre les atteintes aux personnes et aux biens ;
- Participer aux interpellations dans le temps de la flagrance ;
- Lutter contre la délinquance routière ;
- Lutter contre les nuisances sonores et comportementales ;
- Faire appliquer les pouvoirs de police du Maire ;
- Assurer par votre présence la gestion des troubles à lâordre public ;
- Assurer aide et assistance aux personnes ;
- Concourir à la police de lâenvironnement ;
- Développer la proximité avec la population, les acteurs locaux et associatifs ;
- Travailler en bonne coordination avec les opérateurs vidéo du CSU ;
- Participer aux opérations de prévention des risques routiers ;
- Assurer la sécurité des grands rassemblements de personnes et des manifestations locales
- Concourir à la police de lâhygiène.

La police municipale de Rueil-Malmaison dispose dâune panoplie de moyens modernes :
- 8 véhicules sérigraphiés,
- 2 gyropodes, radar, éthylotest, PVE, VTT,
- 130 caméras de vidéo-protection reliées à un CSU récemment rénové, dispositif de vidéo-verbalisation, géolocalisation des véhicules et des agents.

Armement : PSA 9 mm et 38 spécial ; PIE ; LBD ; BTD/TONFA ; Gaz lacrymogène ;
Moyens audio-visuels : caméras individuelles AXON.

Divers :
Un dispositif de formation professionnelle complémentaire est assuré en interne.
Le service est doté dâune salle de sports à la disposition des agents.

Organisation du travail :
Travail au sein de deux brigades de jour ou de la brigade de nuit sur une base de 35 heures par semaine
- Brigade de jour : 06h30 Ã 14h30 et 14h00 Ã 22h30.
- Brigade de nuit : 21h38 Ã 07h00.
Cette organisation doit être modifiée au cours de lâannée 2020.

Rémunération :
La rémunération de base est celle prévue par les statuts. A cette rémunération, sâajoutent la prime de fonction (20%), lâIAT (taux 8)

Conditions particulières d'exercice

Niveau IV (bac,bac pro, bac techno) - Expérience souhaitée : de 1 à 3 ans - Permis B : Obligatoire

Profil recherché

- Titulaire du concours de gardien de police municipale
- Connaissances des pouvoirs de police du Maire et de la réglementation
- Sens du travail en équipe
- Discrétion, rigueur, dynamisme, disponibilité
- Maitrise des outils informatiques
- Permis B exigé
- Bonne condition physique.
- Respect du code de déontologie, sens du service public, respect des libertés publiques.
- Obtention obligatoire des autorisations de port d'armes de la catégorie B1 et D2 délivrées par le Préfet avec obligation de formations préalable et continue à la formation au tir et au maniement des armes.