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days ago Biep

DGA chargé des services d'action à la population H/F

  • CDI
  • FRANCE
  • HR / Training

Job description



Informations générales

· Domaine fonctionnel & emploi Élaboration et pilotage des politiques publiques • Directrice générale adjointe/Directeur général adjoint de collectivité ou d'établissement public (FPT - A1A/02)

· Date de publication 09/04/2020

· Date de fin de publication 09/06/2020

Description du poste

Descriptif du poste

Sous l?autorité du directeur général des services, membre du comité de direction, vous êtes chargé d?assurer, de manière transversale, la coordination, la gestion des moyens humains et financiers, l?administration et l?organisation des services d?action à la population, comprenant les services petite enfance, activités périscolaires, jeunesse, éducation, action sociale, personnes âgées, culture, animation, sports, patrimoine.
En assurant le lien entre la direction générale, les services, et la population, vous êtes garant du bon fonctionnement des politiques publiques impulsées par la municipalité.

ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Vous participez à la conception, à l?élaboration et à l?évaluation des politiques publiques, des actions et missions confiées par la municipalité. Vous participez au recrutement et à l?évaluation des responsables de service placés sous votre responsabilité directe. Vous assistez aux réunions collectives de coordination, au comité de direction, aux bureaux et conseils municipaux. Vous assurez le remplacement du directeur général des services en son absence. Vous prenez part ou animez les groupes de travail mis en place. Vous assurez un lien transversal entre l?ensemble des services municipaux. Vous établissez un lien étroit avec les élus des différents services et assurez le suivi des réunions institutionnelles correspondantes (commissions, conseils d?administration,?).

Conditions particulières d'exercice

Niveau I (bac+5 et supérieur) - Expérience souhaitée : de 5 à 10 ans - Complément : CONDITIONS D?EMPLOI :
Poste à temps complet (35 heures)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de vacances + 13ème mois + participation à la mutuelle labellisée + restaurant communautaire

Renseignements :
Charlie Maillot ? Responsable de la direction des ressources humaines ? 01 60 37 73 48

Profil recherché

COMPÉTENCES :
De formation supérieure, vous possédez une solide expérience de l?administration territoriale, et disposez de bonnes des connaissances juridiques. Vous maîtrisez l?outil informatique.

QUALITÉS REQUISES :
Vous faites preuve d?un sens aigu du service public et des relations humaines et disposez de solides compétences en matière de communication.