Analyste crédit immobilier H/F

  • Par BforBank
  • CDI
  • Paris - La Défense (Hauts-de-Seine)
2016-06-23T13:26:29+0200

Description de l'offre

Rattaché au Responsable études et mise en place, au sein de la Direction du Crédit, vous êtes chargé de l'analyse et de l'instruction des dossiers de crédit immobilier dans le respect des procédures internes et des règles liées à la conformité. Plus précisément, vos missions seront de :Dans le cadre du projet crédit immobilier :
- Participer aux activités de conception et de finalisation des processus d'instruction
- Participer aux différentes recettes métier sur le projet
- Contribuer au développement des compétences des équipes BforBank dans le domaine du crédit immobilier.
A terme, une fois l'activité lancée :
- Réaliser les contrôles de conformité et de cohérence globale du dossier
- Assurer la prévention contre la fraude documentaire et la lutte anti-blanchiment
- Analyser les dossiers de crédit selon les règles en vigueur et modifier les données clients pour transmission à notre société de cautionnement
- Émettre un avis motivé ou prendre une décision sur un dossier selon les délégations définies
- Être force de proposition sur les dossiers afin de trouver une alternative de financement pour le client
- Effectuer le suivi des retours des différents intervenants (organisme de caution, assurance emprunteur).Activités transverses :
- Être force de proposition et contribuer à l'amélioration des processus existants
- Assurer des échanges constructifs avec les différents acteurs de la filière crédit
- Participer à la formation des collaborateurs
- Dans un contexte plus général, intervenir ponctuellement sur des projets internes ou en appui sur certaines activités liées à la filière crédit.

Profil recherché

Vous disposez de 3 ans minimum d'expérience dans le domaine du crédit immobilier (en middle office).
Compétences techniques : Maîtrise du crédit immobilier Connaissance des différents types de garantiesNotions juridiques sur l'instruction et sur la mise en place des prêtsCompétences comportementales :Rigueur et organisationTrès bonne expression écrite et aisance relationnelleEsprit d'équipe et engagementEsprit de synthèse et d'analyseRéactivité.
Maîtrise du Pack Office (Principalement Word, Excel).

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