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Consultant(e) fonctionnel SAP Finance (H/F)

  • CDI
  • Puteaux (Hauts-de-Seine)
  • Master, Titre d'ingénieur, Bac +5
  • Développement informatique

Description de l'offre

Votre mission :

Vous recherchez un environnement dynamique, formateur et créateur de valeur ? Vous êtes diplômé(e) bac+5 d'une école d'ingénieur ou de commerce, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans la mise en œuvre des modules financiers de SAP, acquise comme chef de projet, en entreprise ou idéalement en conseil.

Nous accompagnons les plus grands groupes français et internationaux pour les aider à accélérer leur transformation financière.

Vous interviendrez sur des programmes de transformation impliquant la mise en œuvre d'une solution autour de SAP :
- Définition et conception de nouveaux processus cibles (animation d'atelier, proposition de bonnes pratiques et recommandations)
- Conception générale et détaillée de la solution
- Analyse d'impacts et accompagnement à la gestion de la solution
- Pilotage du programme (élaboration du planning de travail, suivi du jalon, des livrables et des risques)
- Selon votre expérience, management d'une équipe (domaine ou projet)
- En complément de l'expérience acquise sur le terrain, nous accompagnons nos consultants dans toutes les phases de leur développement (semaine d'intégration avec les consultants de l'ensemble des pays, mentoring, coaching, plan individuel de formation …) et offrons des perspectives de carrière attractives à ceux qui sauront s'investir.

Profil recherché

Compétences requises :

Vous avez un très bon esprit d'analyse et de synthèse, un excellent relationnel, avec l'envie d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et en forte croissance, vous avez de fortes capacités d'adaptation et de communication, vous êtes mobile géographiquement et parlez anglais couramment.

Type de contrat : CDI à temps plein, statut cadre.

Nous avons une façon unique de travailler. Nous appelons cela l'Esprit BearingPoint. Si nos valeurs (Passion, Commitment, Excellence, Teaming, Stewardship) sont le reflet de nos convictions en tant qu'entreprise, notre "Esprit" repose lui, sur 5 comportements que nous cherchons à illustrer au quotidien dans nos interactions et notre collaboration, que ce soit avec nos clients ou en interne :
- Une approche holistique,
- L'esprit entrepreneurial,
- Des collaborateurs confiants,
- Et fiables,
- Avec qui il est facile de travailler.


La société BearingPoint s'engage à respecter la loi n° 2004-1486 du 30 décembre 2004 contre les discriminations et pour l'égalité des chances. Les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l'emploi proposé et ses aptitudes professionnelles.}

À propos de BearingPoint

Les consultants de BearingPoint savent que l'environnement économique change en permanence et que la complexité qui en découle nécessite des solutions audacieuses et agiles. Nos clients du secteur public comme privé obtiennent des résultats concrets lorsqu'ils travaillent avec nous. Nous conjuguons compétences sectorielles et opérationnelles avec notre expertise technologique et nos solutions propriétaires pour adapter nos services aux enjeux spécifiques de chaque client. Cette approche sur mesure est au coeur de notre culture et nous a permis de construire des relations de confiance avec les plus grandes organisations publiques et privées. Notre réseau global de 9700 collaborateurs accompagne nos clients dans plus de 70 pays et s'engage à leurs côtés pour des résultats mesurables et un succès durable.

Pour de plus amples informations : www.bearingpoint.com

Retrouvez-nous sur twitter : @BearingPoint_FR

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