Les offres de “Axa”

Expire bientôt Axa

Consultant Expert FileNet / ARender (H/F)

  • CDI
  • Nanterre (Hauts-de-Seine)
  • Production Audiovisuelle

Description de l'offre

Au sein d'une équipe disposant de squads travaillant en méthode Agile Kanban, en tant qu'expert FileNet et Arender, vous accompagnez l'Urbaniste ECM et les architectes en pratiqant l'analyse des besoins des utilisateurs pour déterminer une solution technique respectant l'architecture de la solution globale et de l'intégration SI, les bonnes pratiques de sécurité et d'UX.

Vous travaillez en équipe dans un cycle Kanban permettant d'améliorer en continu la qualité des applications.
Vous êtes un acteur majeur pour définir les processus, la planification, le reporting et la gestion budgétaire nécessaires à la réalisation des projets en intégrant en permance un axe de QoS (Qualité de Service) optimale.

Ace titre vous devrez :
- Assurer le rôle d'expert FileNet / Arender
- Définir les besoins métiers et les traduire en solutions informatiques en intégrant l'axe QoS
- Participer aux choix d’une solution (architecture, progiciel, développement) en relation avec les Product Owners, l'urbaniste ECM et les architectes
- Accompagner les projets en étant garant de la perennité des solutions et de leur QoS

Profil recherché

Qualifications :

De formation supérieure en Informatique, type école d’ingénieur / universitaire, vous justifiez d’une expérience d’au minimum 3-5 ans comme Expert FileNet & Arender où vous avez eu à être l’interlocuteur privilégié des métiers et de la technique.

Vous avez une première expérience dans les méthode Agile notamment kanban. Une très bonne connaissance de la GED est nécessaire, egalement, une connaissance de FlowerDocs serait un réel avantage.

Compétences techniques :
- Maîtriser FileNet
- Maîtriser Arender
- Connaître l’architecture des structures informatiques relatives à la GED

Compétences relationnelles attendues :
- Savoir animer des groupes de travail
- Savoir anticiper les difficultés et réagir
- Etre capable de fédérer des personnes d’un niveau hiérarchique parfois élevé
- Savoir communiquer, négocier et entretenir une relation de partenariat avec les partenaires métiers
- Savoir prendre en compte la politique et la stratégie du groupe.

Faire de chaque avenir une réussite.
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