Les offres de “Axa”

Il y a 43 joursAxa

Consultant en Transformation, Organisation et Changement (F/H)

  • CDI
  • Nanterre (Hauts-de-Seine)
  • Ventes

Description de l'offre

Présentation de la Direction du Conseil Interne (DCI) :

La DCI est un acteur clé de la stratégie d’AXA France pour accompagner les Directions dans leur transformation

· Rattachement : Direction Transformation, Digital, Tech et Data
· Positionnement : intervention sur toutes les entités d’AXA France
· Chiffres clés : une centaine de consultants pour environ 200 missions réalisées par an
· Périmètres conseil : IARD et Partenariats / Epargne Prévoyance, Santé & Collectives, Clients, Fonctions Support
· Parcours : rattachement au Centre de Compétences pendant un an puis intégration dans l’un des périmètres

Description du poste :

En tant que Consultant.e, vous allez intervenir sur des missions variées, orientées Client, autour de trois domaines d’intervention :

· Evolution d’organisation :
· Cadrage et roadmap
· Pilotage de projets de transformation
· Définition de modèle opérationnel
· Efficacité opérationnelle :
· Optimisation des processus et des parcours
· Pilotage de la performance
· Accompagnement au changement :
· Définition de la stratégie et mise en œuvre

Pourquoi nous rejoindre :

· Vous rejoindrez la Direction du Conseil Interne, en prise directe avec les enjeux stratégiques de l’Entreprise
· Vous serez un acteur clé de la transformation en intervenant sur des missions diversifiées à fort impact
· Vous aurez la possibilité d’explorer plusieurs périmètres d’AXA
· Vous développerez votre expertise métier et construirez votre réseau professionnel
· Vous intégrerez la Famille Excellence Opérationnelle d’AXA France
· Vous évoluerez au sein d’un grand groupe tout en gardant votre posture de consultant.e

Profil recherché

Qualifications :

Vous disposez d’une formation Bac +5 de type Ecole de Commerce, d’Ingénieur ou Université.

Vous justifiez d’une expérience significative de 3 ans minimum en cabinet de conseil ou en gestion de projet, au cours de laquelle vous avez su démontrer votre capacité à piloter des missions en Conseil, Transformation, Processus métier, ou Change. Votre connaissance dans le domaine de l’assurance est un atout.

Vous êtes reconnu.e pour votre écoute, rigueur, aisance relationnelle et esprit d’équipe. Vous démontrez une excellente capacité d’adaptation et une posture de facilitateur.

Doté.e d’une forte orientation client et résultats, vous fédérez les parties prenantes autour des projets.

Votre capacité de synthèse et votre force de conviction vous permettent d’avoir de l’impact dans votre communication.

Notre processus de recrutement :

Si votre candidature retient notre attention, vous serez invité.e dans un premier temps à échanger avec l’équipe RH : lors d’un entretien de préqualification téléphonique puis en entretien en physique ou Visio.

Vous rencontrerez ensuite le management des équipes au sein desquelles vous serez amené.e à évoluer.

Enfin, vous échangerez avec le Directeur du Conseil Interne.

Faire de chaque avenir une réussite.
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