Specjalista ds. Oceny Ryzyka (ubezpieczenia mieszkaniowe)
Warszawa, POLAND Marketing
Job description
Cześć, cieszymy się, że tu jesteś! Zerknij na nasze ogłoszenie – może pasuje do Ciebie lub kogoś z Twoich znajomych?
Specjalista ds. Oceny Ryzyka (ubezpieczenia mieszkaniowe)
Spójrz, jakie będziesz mieć zadania:
- Wsparcie przy przygotowywaniu oferty produktowej (OWU, taryfy, inne dokumenty)
- Ocena ryzyka przyjmowanego do ubezpieczenia
- Obsługa pośredników (bezpośrednio) w zakresie przygotowywania ofert ubezpieczeniowych oraz zawierania umów ubezpieczeń
- Udzielanie informacji pośrednikom na temat oferty ubezpieczeń (OWU, taryfy, inne dokumenty)
- Udział w szkoleniach skierowanych do naszych doradców
- Współpraca z pozostałymi Zespołami Pionu Ubezpieczeń Indywidualnych i innymi jednostkami Spółki
- Obsługa zapytań doradców procesowanych przez Biuro Obsługi Klienta
Dla nas ważne są:
- Doświadczenie w zakresie oceny ryzyka (najlepiej przy produktach ubezpieczeń mieszkań i domów)
- Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
- Umiejętność przekazywania wiedzy produktowo/underwritingowej
- Znajomość TIA – będzie mile widziana :)
- Komunikatywność
- Skrupulatność oraz zaangażowanie
- Otwartość na różnorodność
To, co u innych jest benefitem, dla nas jest standardem:
- Umowa o pracę na zastępstwo
- Prywatna opieka medyczna
- Kafeteryjny system benefitów
W Avivie zapewniamy:
- •Pracę w dobrej lokalizacji (Metro Dworzec Gdański)
- •Dodatkowe uprawnienia rodzicielskie
- •Ubezpieczenie grupowe połączone z funduszem kapitałowym
- •Zniżki na ubezpieczenia
- •Program akcji pracowniczych
- •Dyżury lekarza w biurze
- •Elastyczne godziny rozpoczynania pracy
- •Możliwość pracy zdalnej
- •Dostęp do platfom e-learningowych
- •Brak oficjalnego dress code'u
- •Strefa relaksu i fotele do masażu w biurze
- •Środowisko pracy wspierające różnorodność
Widzisz już siebie w Avivie? Koniecznie aplikuj!
Aviva będąc sygnatariuszem Karty Różnorodności stosuje politykę równego traktowania oraz tworzy środowisko pracy przyjazne osobom niepełnosprawnym.
Od kandydatów/tek nie wymagamy podawania daty urodzenia, stanu cywilnego oraz załączania zdjęć. Do aplikowania zapraszamy zarówno kobiety jak i mężczyzn.