Stage Développement d'une IHM (H/F)

Description de l'offre

Atos SE (Societas Europaea) is a leader in digital services with pro forma annual revenue of circa € 12 billion and circa 100,000 employees in 72 countries. Serving a global client base, the Group provides Consulting & Systems Integration services, Managed Services & BPO, Cloud operations, Big Data & Cyber-security solutions, as well as transactional services through Worldline, the European leader in the payments and transactional services industry. With its deep technology expertise and industry knowledge, the Group works with clients across different business sectors: Defense, Financial Services, Health, Manufacturing, Media, Utilities, Public sector, Retail, Telecommunications, and Transportation.

Atos is focused on business technology that powers progress and helps organizations to create their firm of the future. The Group is the Worldwide Information Technology Partner for the Olympic & Paralympic Games and is listed on the Euronext Paris market. Atos operates under the brands Atos, Atos Consulting, Atos Worldgrid, Bull, Canopy, Unify and Worldline.

Caractéristiques du stage

Mission

Vous aurez pour mission de concevoir et développer un dashboard de pilotage, en mode «console», présentant des «boutons-actions» pour les commandes d’administration les plus fréquentes de la plateforme cloudfoundry ainsi qu’un panel d’applications pré-packagées pouvant être «poussées» automatiquement dans Cloudfoundry.

En termes de technologies, vous interviendrez en environnement LAMP.

Vous devez avoir déjà acquis une certaine autonomie pour pouvoir être force de proposition quant aux langages de développement à sélectionner.

Stage en vue d'une de pré-embauche .

Information additionnelle

Le stage est localisé à Sophia-Antipolis.

Avantages Groupe :

Programme « Cooptation », accord sur le télétravail, facilité d’accès à la mobilité interne, formation en e-learning accessible à tous, nombreuses offres préférentielles avec le CE, programme de bien-être au travail

L’opportunité d’acquérir des compétences de pointes :

Rejoindre Atos, c’est se donner les moyens d’acquérir des compétences et des connaissances dont vous avez besoin pour une carrière réussie. Ces compétences sont continuellement mises à jour grâce à des programmes de formation sur des nouvelles technologies et techniques, proposés notamment par notre plateforme Atos University, qui propose plus de 10 000 modules de formation et a certifié plus de 5 000 experts en 2015.