Commercial ou Technico-Commercial sédentaire en alternance

Description de l'offre

Votre mission


Développement du portefeuille clients sur une zone géographique spécifique : prospection (recherche) de nouveaux clients (« prospects » particuliers ou professionnels), fidélisation des clients existants, suivi des objectifs de ventes prédéfinis, définition du plan de tournée.
Vente : analyse des besoins du client, traduction du cahier des charges du client auprès des services techniques internes, proposition technico-commerciale adaptée (faisabilité, planning et coûts), négociation, suivi de la commande, facturation.
Service après-vente : transmission des critiques, suggestions et matériels défectueux aux services de l’entreprise (R&D, qualité, maintenance, etc.), assistance technique.
Participation à la politique commerciale de l’entreprise : veille stratégique, plans d’actions commerciales, élaboration de l’offre de biens et services.

Profil recherché

Votre profil


vous êtes fin négociateur et expert d’un (ou plusieurs) produit(s), dont vous maîtrisez à la fois la vente et la technique.

Vous possédez un excellent sens relationnel, une très bonne écoute, une grande capacité d’adaptation et un esprit de compétition.

Autonome et organisé, vous savez gérer son temps et AVEZ le goût du travail en équipe.



Vos compétences métier dont vous avez quelques notions sont :

Maîtrise technique spécifique au secteur et aux produits.
Techniques commerciales (démarchage, négociation, vente, devis, facturation, etc.).
Utilisation de logiciels de bureautique (agenda, mail, tableur, traitement de texte, etc.).
Notions de gestion (administrative et comptable).


Vous êtes intéressé(e) par ce poste, cliquez sur ce lien et dans le numéro de l’offre insérez le chiffre «14 »

À propos de Area 67 Sasu

Spécialiste de l'alternance dans le Bas-Rhin, AREA 67 se substitue aux entreprises dans le cadre de leurs recherches de collaboratrices et collaborateurs dans le domaine du tertiaire.

AREA 67 recherche uniquement des personnes de qualité qui souhaite être pour le recruteur des éléments de valeur et performant.

Les objectifs des offreurs de services et d'obtenir une qualification supérieure à celle d'aujourd'hui en préparant un diplôme il y a l'alternance, en contrat de professionnalisation.

AREA 67 en est pleinement conscient et prendra à sa charge cette démarche auprès du recruteur.