Expire bientôt Apside

Ingénieur études et développement J2EE

  • Valenciennes (Nord)
  • Conception / Génie civil / Génie industriel

Description de l'offre

Contexte et missions
Vous souhaitez relever des défis dans un environnement digital et multi-technologies (Java EE, Android, iOS) ?
Nous avons des challenges à votre hauteur : intégré(e) au sein d'une équipe Agile guidée par le mouvement Devops, vous serez en charge de l'étude, du développement et de garantir le bon fonctionnement des applications web et/ou métiers (disponibilité et performance).

– Vous maîtrisez les architectures Web et la création d'API,
– Le développement back vous motive tout comme les technologies Front (html, CSS, Javascript…),
– La performance applicative fait partie de vos priorités,
– Vous souhaitez prendre une part active au cycle de vie des applications (Ops)
– Vous êtes constamment en veille technologique et aimez partager les « best practices » avec l'ensemble de l'équipe

Votre profil :

De formation Bac +4/5 en informatique, vous justifiez d'une première expérience réussie en conception et développement logiciel, en environnement Java/J2EE :
– Langages : Java EE, Python, Javascript (NodeJS entre autres), Shell,
– Environnement : Linux, GIT, Bitbucket,
– Framework et outils : Spring, BackboneJS, Bootstrap, Jira…
– Et aussi : AngularJS, ElasticSearch, RabbitMQ, Docker …
– La connaissance et la pratique des méthodologies Agiles et SCRUM seront très appréciés !

Qui sommes-nous ?

Apside, c'est le « Iron Man » des ESN. Notre savoir-faire et notre savoir-être vous accompagnent depuis plus de 40 ans au cœur de plusieurs métiers : l'ingénierie en systèmes d'information et informatique technique, scientifique, automobile et financière. Alors qu'Apside ne cesse d'agrandir sa famille déjà forte de plus de 100 consultants sur Lille et 2800 au niveau national, nous sommes à la la recherche des nouveaux héros du numérique sur le bassin lillois !

Intégrer Apside, c'est bénéficier d'une gestion RH personnalisée :
– Un management de proximité : suivis de mission réguliers, entretiens de carrière bi-annuels,
– Des réunions d'agence trimestrielles, soirée de fin d'année,
– Une gestion de carrière adaptée : formations techniques et fonctionnelles, linguistiques, cellules d'experts, meet up…

Faire de chaque avenir une réussite.
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