Expire bientôt Apside

(H/F) Développeur JAVA J2EE Confirmé

  • CDI
  • Angers (Maine-et-Loire)
  • Développement informatique

Description de l'offre

Le poste :

Passionné(e) et curieux(se), vous êtes toujours à la pointe des technologies Vous portez un intérêt particulier aux meet up et aux JUG Vous souhaitez relever des défis dans un environnement digital et multi-technologies (Java/J2EE, Android, iOS)

Nous avons des challenges à votre hauteur : intégré(e) au sein d'une équipe Agile de 6 personnes guidées par le mouvement Devops, vous serez en charge de l'étude, du développement et de l'optimisation d'applications web et/ou métiers.
– Vous maitrisez les architectures Web et la création d'API,
– Le développement back vous motive tout comme les technologies Front (html, CSS, Javascript…),
– La performance applicative fait partie de vos priorités,
– Vous effectuez une veille constante et êtes toujours prêts à partager les nouvelles « bests pratices » avec votre équipe.

Votre profil :

De formation Bac +4/5 en informatique, vous justifiez d'une première expérience réussie en conception et développement logiciel, en environnement Java/J2EE :
– Langages : Java/J2EE, Python, Javascript (NodeJS entre autres), Shell,
– Environnement : Linux, GIT, Bitbucket,
– Framework et outils : Spring, BackboneJS, Bootstrap, Jira…
– Et aussi : AngularJS, ElasticSearch, RabbitMQ, Docker …
– La connaissance et la pratique des méthodologies Agiles et SCRUM seront des atouts appréciés !
Pré requis :
Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service, atouts indispensables pour évoluer au sein du Groupe. Nous sommes en forte croissance, n'attendez plus ! Votre délai de disponibilité n'est pas rédhibitoire, même si un démarrage rapide est souhaité (idéalement sous un mois).

Nous rejoindre :

Et si Apside devenait votre futur employeur
ESN singulière par son histoire et son fonctionnement, Apside trouve son succès dans la place qu'elle accorde à ses 2500 collaborateurs, ses valeurs, et sa projection à long terme.
Intégrer Apside, c'est bénéficier d'une gestion RH personnalisée :
– Un management de proximité : suivis de mission réguliers, entretiens de carrière bi-annuels,
– Des réunions d'agence trimestrielles, soirée de fin d'année,
– Une gestion de carrière adaptée : formations techniques, fonctionnelles, linguistiques, en interne ou externe, cellules d'experts, meet up, JUG, fab lab…

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière Ne cherchez plus, faites partie des 800 collaborateurs qui rejoindront Apside en 2018 !

Les Modalités :

Temps plein en CDI

Faire de chaque avenir une réussite.
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