Recruiting Coordinator H/F - CDD 3 mois

CDD Par Amazon
  • Ressources Humaines
  • Clichy
  • A négocier

Description

Recruiting Coordinator H/F - CDD 3 mois

DESCRIPTION

Innover pour les clients et proposer l'offre la plus large au monde sont les 2 piliers de la réussite d'Amazon.
Leader du e-commerce, Amazon réinvente constamment ses métiers et recherche dans ce cadre les professionnels qui constitueront les talents de l'équipe de demain.

Rôle:

Le/La Recruitment Coordinator sera en charge de maximiser les efforts d'identification de candidats dans le but de gérer le flux nécessaire pour soutenir la croissance d'Amazon.

Vos responsabilités en tant que Recruitment Coordinator :
· Etre le point de contact de l'ensemble des candidats et veiller à maintenir une qualité relationnelle constante avec chacun d'eux, tout au long du processus de recrutement
· Organiser les entretiens téléphoniques, les entretiens sur site et les sessions d'entretiens collectifs et prendre en charge l'organisation administrative de ces sessions et s'assurer que l'ensemble de la session se déroule de la meilleure manière possible
· Prise en charge des requêtes candidats : répondre à leurs questions, mettre à jour l'outil informatique, envoyer les invitations pour les entretiens individuels et/ou collectifs, gestion des notes de frais et factures
· Mise en ligne des annonces sur les sites internet spécialisés et sur l'intranet
· S'assurer de la bonne mise à jour des bases de données candidat et préparer les reporting hebdomadaires de l'équipe recrutement
· Participer à de nombreuses études et/ou projets de l'équipe

BASIC QUALIFICATIONS

Le Profil que nous recherchons :
· Diplômé(e) d'une formation supérieure, type écoles de commerce, IEP et 3ème cycle RH, vous possédez une première expérience significative dans la recherche de candidats ou dans le recrutement au sein d'un cabinet de recrutement ou d'une équipe de recrutement dans une entreprise, de préférence dans un contexte international
· Anglais courant
· Vous savez prioriser les tâches et vous intégrer dans un environnement exigeant et évolutif
· Vous possédez d'excellentes qualités d'organisation et de communication et savez mener des entretiens efficacement
· Vous savez maintenir des relations durables avec les recruteurs, les managers et les candidats

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