Gestionnaire de paie (H/F)

Description de l'offre

CONTEXTE ET DÉFINITION DU POSTE Alternative, votre conseil en recrutement expert des cabinets comptables qui ne fait pas de prospection et ne transforme pas votre CV en flyer publicitaire ! Nous sélectionnons avec soin nos clients parce qu’ils ont la même façon de travailler que nous : respect des valeurs humaines, accompagnement et conseil, volonté de qualité et d’anti-abattage … Nous recherchons pour l’un de nos clients, structure conviviale et qualitative implantée à Lyon, 3ème arrondissement un(e) : Gestionnaire de paie sur SILAE H/F Vous rejoignez une équipe dynamique à taille humaine proposant une excellente ambiance de travail. Vous prenez en charge en autonomie un portefeuille de clients (en moyenne 250-300 paies), composé d’artisans, commerçants, de TPE dans des domaines variés, ainsi que quelques belles PME, principalement dans les services. Grace au large niveau d’autonomie que vous pourrez acquérir, vous devenez responsable de vos dossiers, de la qualité du travail rendu, du respect ds délais, ainsi que du conseil aux clients. Vous assurez la production et le contrôle des bulletins de paie, l’établissement des déclarations de charges sociales, des déclarations annuelles, ainsi que des formalités d’entrée et sortie des salariés : DPAE, affiliation aux caisses de retraite et prévoyance, relation avec les organismes, attestations diverses, soldes de tout compte, etc. … Vous traitez également les missions juridiques de vos dossiers, sous la supervision de la référente si nécessaire : contrat de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement … L'Expert-comptable sait produire des paies et connaît la technicité du métier, le service social est animé avec considération. Par ailleurs, le cabinet met à disposition des outils modernes pour une gestion simplifiée. PROFIL RECHERCHÉ De formation en paie ou comptabilité, vous avez impérativement une expérience d’au moins 2 années acquise en cabinet d'expertise comptable ou d'externalisation(alternance comprise). Votre rigueur, votre engagement au service du client et votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein d'une équipe conviviale. Le poste proposé est sédentaire, il n’y a pas de déplacement à prévoir. Les horaires de travail sont souples et pourront être définis en fonction des contraintes de chacun. Les vendredis après-midis sont rarement travaillés. Votre candidature sera étudiée de manière totalement confidentielle.