Apprenti(e) – Assistant(e) Ressources Humaines Pôle Avion H/F
Alternance Roissy-en-France (Val-d'Oise) RH / Formation
Description de l'offre
Informations générales
Entité de rattachement
Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, Air France est un acteur majeur du transport aérien mondial.
Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique.
Référence
2016-2676
Description du poste
Intitulé du poste
Apprenti(e) – Assistant(e) Ressources Humaines Pôle Avion H/F
Métier
Ressources humaines - RH, Relations sociales
Catégorie socio-professionnelle
Apprenti
Présentation du contexte
Un contexte social très sensible dans un secteur où les populations opérationnelles sont fortement impactées par des projets de changement majeurs : réorganisations, évolutions importantes des accords sociaux, troisième PDV en cours.
De fortes attentes des managers en terme d'accompagnement RH afin de mobiliser les équipes face à ces grandes mutations.
La nécessité de développer et entretenir la qualité des relations avec les partenaires sociaux.
Description de la mission
Rattaché(e) au service Ressources Humaines de l'Entité Internationale et sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage, votre principale mission consistera à assister les différents membres de l'équipe RH et plus particulièrement :
- les Assistantes RH dans la gestion et le suivi des effectifs
- le RRH Pole Avion dans le cadre de : l'accompagnement et le suivi des salariés en mobilité, redéploiement, restrictions médicales ; la fonction de conseil aux Managers dans la mise en place de nouveaux outils RH.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Val d'Oise (95)
Site
ROISSY-EN-FRANCE
Profil recherché
Profil recherché
Vous êtes étudiant(e) en alternance Master 1 et vous recherchez un apprentissage d'un an. Vous êtes intéressé(e) par le coté opérationnel et généraliste de la fonction RH. Rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et esprit d'équipe.
Type de contrat
Alternance et apprentissage
Date de prise de poste souhaitée
01/09/2016
Profil candidat
Spécialisation
RESSOURCES HUMAINES
Niveau d'études min. requis
Bac + 4 / 2ème année grande école