Les offres de “Accor”

Expire bientôt Accor

Chef de rang (H/F)

  • Paris (Paris)
  • Hôtellerie - Restauration

Description de l'offre

Key tasks

Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Chef de Rang (H/F) FUN et SOURIANT(E).

Chaleureux et créatif, tu arrives à créer de véritables opportunités pour développer le chiffre d’affaires global des différents points de vente (Restaurant le Novotel Café, le Lounge Bar View, et le banqueting).

Si pour toi aussi, le client est au cœur de tes priorités, on est fait pour bien s’entendre
Si tu souhaites un poste avec des responsabilités où chaque journée est une nouvelle aventure, ce sera le coup de foudre entre nous
Si tu veux trouver un job sympa avec une équipe au top et participer à cette belle et riche aventure, n’hésites plus.
Si pour toi chacun de nos clients doit se sentir comme à la maison, alors plus de doute, on attend ton CV !

Tes avantages :
un cadre de travail dynamique et motivant
Carte bienvenue, pour te croire tout au long de l’année en vacances (à partir de 6 mois d’ancienneté)
Le 13ème mois et des primes d'objectifs individuelles, pour que tu te fasses plaisir
L’intéressement et la participation, pour que tu te fasses doublement plaisir
Epargne salariale, pour que tu puisses te constituer une tirelire
Un parking, pour que tu évites de chercher une place dans les rues du 15ème
Et bien d’autres encore : prévoyance et mutuelle, avantages du CE, « 1% logement », mobilité professionnelle, fidélité AccorHotels…

At Novotel, we grow faster

Feel fully responsible, be autonomous, adaptable, professional, have a love of adventure and a desire to stretch your limits: that’s the Novotel spirit .
An international brand with a network of 400 hotels in 60 countries, Novotel’s success is due to the professionalism and enthusiasm of its 30 000 employees who have been embodying the brand’s ideals for over 40 years.

DNA of the brand, innovation is at the heart of the promise made to employees: "At Novotel, we grow faster" . To transform this promise into reality, Novotel has implemented a unique human resources policy declined around five main professional career paths. Novotel accompanies each employee throughout their career. Integration, geographic mobility, bridging provision, skills development… everyone is given the opportunity to progress quickly and go further. Impossible is not Novotel.

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Profil recherché

Skills

Level of Education Secondary professional education
Areas of study Food and beverage
Professional experiences 1 to 2 years
Languages essential French
English

Essential and optional requirements

·  Micros

Faire de chaque avenir une réussite.
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