Les offres de “Accor”

Expire bientôt Accor

Agent de réservation (H/F)

  • Paris (Paris)
  • Administration

Description de l'offre

Key tasks

Tu recherches un job dans une entreprise qui bouge et qui innove ?
Tu es motivé(e) à bloc ? et tu sais gérer un bloc (… Opéra :-) )

Ton talent est aussi grand que le Novotel Paris Centre Tour Eiffel ? Comme on est sympa, on va te donner quelques indices : hôtel 4 étoiles, 764 chambres, 31 étages, 200 000 nuitées par an et 320 000 clients répartis en une dizaine de segments allant de l’individuel au groupe !

Tu es une personne dynamique, enthousiaste, et chaleureuse. Tu sais collaborer avec tes collègues pour fournir un service exceptionnel aux clients et les enchanter ! Tu es aussi une personne curieuse, autonome et force de proposition ? Alors, rejoins-nous !

Nous t’offrons un poste où chaque jour est une aventure et où ton développement personnel et professionnel est tout aussi important que celui de notre entreprise.

Ta mission, si tu l’acceptes, sera de faire vivre un moment inoubliable à tes clients en veillant à leur entière satisfaction avant / pendant & après leur séjour.

Et sinon à part ça tu devras :

- Gérer la prise et la gestion des réservations au quotidien par téléphone, fax ou internet, ainsi que toutes les opérations qui s'y rapportent,
- Développer et optimiser les ventes de chambres en respectant la politique commerciale et de qualité de l'hôtel en transformant une demande de renseignements en une proposition de réservation dès que l'occasion se présente,
- Assurer un suivi rigoureux des réservations afin d'aider l'équipe de réception dans l'accueil et la qualité de service client (préparation arrivées, C/in - C/out...),
- Participer à l'accueil et la prise en charge du client,
- Participer à l'activité du service qualité / expérience client (demandes spéciales, identification clients VIP...),
- Présenter et proposer au client le programme de fidélité du groupe ; adapter ton argumentaire en fonction du client.

Nous sommes persuadés que tu passionné(e), que tu sais t’adapter à toutes les situations, et que tu es prêt(e) à te challenger pour faire évoluer ton poste et ton environnement de travail mais si en plus dans ta panoplie de talent :

- tu es doté(e) d’un sourire ultra Bright
- Tu aimes papoter avec des personnes du monde entier (et oui nos clients sont à 70% internationaux ;-) ),
- En Anglais, tu as dépassé le stade de « Where is my umbrella » ou « Brian is in the kitchen »
- Tu peux aussi nous faire découvrir une 3e langue,
- Le Revenue management n’est pas un gros mot pour toi et que tu as envie de développer tes compétences en compréhension de la politique tarifaire,

Tu te reconnais ? Alors tu es la personne que nous recherchons ! Mikel ton super boss et toute son équipe t’attendent avec impatience !

Ton cadre de travail et tes avantages :
- Une équipe sympa et professionnelle,
- De la bonne humeur au quotidien,
- Un 13e mois, intéressement collectif, participation, mutuelle et prévoyance, plan d’épargne entreprise,
- Et des extras plutôt cool : CE, carte de fidélité accorhotels qui te donnera l’opportunité de profiter notamment de tarifs préférentiels sur tous les hôtels Accor du monde ,
- Un restaurant d’entreprise,
- Mise à disposition d’un uniforme et pressing pris en charge,
- Remboursement du pass navigo à hauteur de 50%...

At Novotel, we grow faster

Feel fully responsible, be autonomous, adaptable, professional, have a love of adventure and a desire to stretch your limits: that’s the Novotel spirit .
An international brand with a network of 400 hotels in 60 countries, Novotel’s success is due to the professionalism and enthusiasm of its 30 000 employees who have been embodying the brand’s ideals for over 40 years.

DNA of the brand, innovation is at the heart of the promise made to employees: "At Novotel, we grow faster" . To transform this promise into reality, Novotel has implemented a unique human resources policy declined around five main professional career paths. Novotel accompanies each employee throughout their career. Integration, geographic mobility, bridging provision, skills development… everyone is given the opportunity to progress quickly and go further. Impossible is not Novotel.

Profil recherché

Skills

Level of Education A level
Areas of study Hospitality
Professional experiences 1 to 2 years
Languages essential French (Primary tongue)
English (Working level)

Essential and optional requirements

·  Excel
·  Power Point
·  Word

Faire de chaque avenir une réussite.
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