Trainee (all genders) IT- Change Management / Organisationsentwicklung

Job description

Deine Persönlichkeit und Individualität machen den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden und weisen ihnen den Weg ins digitale Zeitalter. So auch im Bereich Technology: Hier gestalten wir die Technologien von morgen und beschleunigen den digitalen Wandel. Professionelles IT Change Management spielt hierbei eine entscheidende Rolle.

Das ist genau dein Ding? Dann lebe deine Leidenschaft in einer Position, in der du die Wirkung innovativer IT Lösungen auf die Menschen in Unternehmen hautnah miterleben und beeinflussen kannst. Als Trainee entwickelst du dich schnell zum Spezialisten in Sachen Organizational IT-Change-Management, setzt dich mit spannenden Methoden wie Design Thinking oder Agile auseinander und trägst einen entscheidenden Teil zum Erfolg unserer Kundenprojekte bei.

Hier machst du den Unterschied

· Du analysierst den Umfang und die Auswirkungen organisatorischer Veränderungen im Zuge von IT-Transformationsprojekten
· Im Anschluss begleitest du die Umsetzung der Changes
· Du steuerst sämtliche Kommunikationsaktivitäten, identifizierst und realisierst weitere Maßnahmen, um die positive Aufnahme der Veränderungsprozesse zu fördern
· Darüber hinaus evaluierst Du die Change Maßnahmen und wertest somit deren Effekt aus

Desired profile

Qualifications :

Hiermit kommst du bei uns an

·  Abgeschlossenes Studium der Psychologie bzw. Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder Wirtschaftsinformatik
·  Starke IT-Affinität, z.B. mit Fokus Software as a Service, Big Data, ERP, Automation oder Robotics
·  Erste Einblicke ins Projekt- und Change-Management
·  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
·  Kommunikations- und Präsentationssicherheit in Deutsch und Englisch

Dein Kontakt

Du hast Fragen? Dann schick eine E-Mail an deine Recruiterin oder bewirb dich direkt über unser Online-Formular.