Assistant paie ( service RH )
- RH / Formation suivi et traitement des arrêts maladie ( CPAM et MSA )
suivi et traitement des dossiers prévoyance ( AG2R et VAUBAN HUMANIS )
saisie des variables de paie sur logiciel ( E.I.G) , contrôle de paie ,
répondre et traiter les demandes des établissements ( contrats CDD , changements d'adresse , de RIB ? ETC ...