Chargée de mission RH
- RH / Formation Recrutement - 80 Recrutements / an
Contrôle de gestion sociale : Réalisation des enquêtes, bilans, rapports égalité H/F, reportings mensuel
Formation - 200 heures organisées
Relation sociales : organisation des élections professionnel, préparation des documents CE
Qualité RH : cartographie des processus, mise à jours de fiche identité processus, création d'un référentiel de document.
GPEC : Création et modification de fiche de poste
Projets transverses:
Coordination d'un projet de recrutement & sensibilisation sur le Handicap - "Sport2Job"
Coordination d'un projet d'augmentation de capital réservé aux salariés :
- Mises à jour des bases de données
- Animation de réunion d'information : 250 collaborateurs
- Support utilisateurs