Laurine Bocquillon - WIZBII
Laurine Bocquillon a publié son profil professionnel sur WIZBII. L B
Laurine Bocquillon
Recherche un emploi dans le domaine des Ressources Humaines
33 ans • Juniville
Compétences
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Expériences
Gestionnaire Formation
- RH / Formation- participation à la conception du plan de formation de 2016
- collecte des besoins en formation via un outil de positionnement partagé
- création de sessions de formations sur un outil SIRH (Oracle)
- positionnement des stagiaires sur les sessions créées sous SIRH
- génération des convocations et des listes d'émargement via SIRH
- élaboration et suivi de tableaux de bords de positionnement d'agents sur les sessions de formation
- saisie et contrôle des temps de trajet et de formation des agents grâce à un outil de gestion des temps (Horoquartz)
- participation à l'élaboration des dossiers de périodes de professionnalisation des agents et de leur suivi
- saisie des demandes de remboursement auprès de l'OPCA, envoi des justificatifs et contrôle des remboursements effectués
Assistante RH
- RH / FormationFORMATION :
- collecte des besoins en formations
- élaboration du plan de formations
- mise en place des actions de formations
- suivi des formations obligatoire grâce à une matrice de formations
- réalisation d'études sur le plan de formation prévisionnel et réalisé
- saisie des formations effectuées dans une base de données RH
- audits qualité internes et externes ; audits sécurité
PARTENAIRES SOCIAUX :
- préparation et diffusion de l'ordre du jour des réunions plénières des Délégués du Personnel
- diffusion des questions DP aux différents acteurs concernés pour préparer les réponses à fournir lors des réunions
- rédaction et diffusion du compte-rendu
- élaboration de plans d'actions suite aux réunions des DP
- participation à l'organisation des élections des représentants du personnel
TRAVAILLEURS TEMPORAIRES :
- interface entre l'agence de travail temporaire partenaires et les différents manager du site
- récolte des besoins en intérimaires et vérification des motifs de recours avant transmission à l'agence
- checking journalier des heures effectuées par les intérimaires
- pointage des factures envoyées par l'agence intérim
AUTRES :
- valorisation de la marque employeur en participant à divers forums métiers
- organisation, animation et amélioration de la journée d'intégration
- refonte du livret d'accueil
- participation à l'organisation de divers événements RH (tournoi de foot, tour de France...)
Assistante RH stagiaire
- RH / Formation- Participation aux réunions plénières avec les différentes IRP, rédaction et diffusion du compte-rendu
- Refonte du journal interne et de la communication interne en général
- diffusion d'un quizz sur l'environnement à l'ensemble des salariés à l'occasion de la journée de l'environnement, dépouillement et analyse des résultats obtenus
- participation à la mise en place d'actions de formation
Assistante recrutement stagiaire
- RH / Formation- Constitution et gestion des dossiers physiques et dématérialisés des intérimaires
- Recherche de profils correspondants aux besoins des clients parmi le vivier de travailleurs temporaires
Formations
IUT
2014 - 2015 Reims, MarneRH / Formation
BTS Assistant de Manager- Lycée Madame De Sévigné
2011 - 2013 Charleville-Mézières, France, Charleville-Mézières