Emilie Parisot - WIZBII Emilie Parisot a publié son profil professionnel sur WIZBII. E P

Emilie Parisot

Chargée Ressources Humaines

32 ans • Sartrouville

Résumé

Polyvalente dans le domaine des Ressources Humaines, je dispose d’une bonne maîtrise de l’anglais et des outils informatiques. Je suis à la recherche d’un nouveau challenge dans lequel m’investir.

Compétences

Ressources Humainesrelations socialesFormationgpecrecrutementComp&BenAdministration Du Personnelmicrosoft officeGestion De Projetgestion des carrières

Expériences

Chargée Ressources Humaines

- MaintenantRH / FormationRelations sociales : animation des IRP et reclassement des salariés dans le cadre de la mise en œuvre d’un PDV Administration du personnel : contrats et disciplinaire Développement des Ressources Humaines : mise en œuvre de la politique carrières et mobilité, conseil aux opérationnels Recrutement : cadres, non cadres, stagiaires et intérimaires

CONSULTANTE EN COMP & BEN

- RH / FormationConseil auprès d’une start-up en forte expansion sur la mise en place d’un système de rémunération variable, pour des commerciaux basés en France, aux USA et en Angleterre

Chargée RH (apprentissage)

- RH / FormationComp&Ben : Pilotage de la politique de rémunération, égalité professionnelle, analyses statistiques et reporting Gestion de projet : mise en place du forfait jour pour les cadres, optimisation et audit qualité des processus RH… Gestion des carrières : conception et animation de formations, suivi de la campagne d’entretiens individuels Prévention : déploiement de la campagne santé-sécurité Recrutement : campagne alternance

Stagiaire RH

- RH / FormationDéveloppement d’une politique GPEC suite au rachat de l’entreprise par un groupe américain : présentation du projet en CE, mise en œuvre d’une politique d’évaluation, suivi de la campagne d’entretiens individuels, création d’un référentiel emploi et de matrices de polyvalences

Responsable RH

- RH / FormationAnimation d’une équipe et création de processus RH pour une “Junior-Entreprise” naissante. En réponse au niveau de turn over élevé de ce type d’association, j’ai porté une attention particulière au transfert des compétences et au recrutement

Stagiaire RH

- RH / FormationInformatisation de la procédure de gestion des astreintes et des heures supplémentaires, mise à jour des règlements intérieur et de formation

Formations

IAE de Lille

2014 - 2016 Lille, NordRH / Formation

Mes qualités

Autonome
Réactif·ve
Flexible
Persévérant·e

Langues parlées

  • Anglais

    Professionnel

  • Allemand

    Notions

  • Chinois

    Notions

Expériences Extra Professionnelles

Bénévole

Les Clowns De L'espoir
-

Recherche de dons pour les enfants hospitalisés

Bénévole

Salam
-

Aide au réfugiés

Mes souhaits

Avant mes 30 ans

M'investir dans un projet bénévole d'aide à la réinsertion

Un jour

Faire carrière dans les Ressources Humaines

Ma présence sur internet

Faire de chaque avenir une réussite.
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