Assistant RH
- RH / Formation Missions Opérationnelles :
- Généraliste RH : Gestion de la population « alternants-stagiaires », contribution à l’ensemble des missions administratives et opérationnelles du service RH (en support du DRH et de 2 RRH)
- Formation : suivi des besoins, constitution des dossiers DIF, relations avec les OPCA
- Administration du personnel : contrats (CDD, CDI), courriers disciplinaires, arrêts maladie, facturation
- Recrutement : Profil Bac+2/Bac+3, Détection des besoins et mise en relation avec le service recrutement pour les Profils Bac+4/Bac+5 : présélections téléphoniques, entretiens physique