Ariane Sur - WIZBII Ariane Sur a publié son profil professionnel sur WIZBII. A S

Ariane Sur

30 ans • Paris

Expériences

Stagiaire des départements Vins et spiritueux, et Automobilia

- MaintenantActivités sociales et culturelles·Préparation des ventes ; aide à la rédaction des catalogues ; inventaires ; recherches ; benchmark ; logistique ; préparation des expositions.

Professeur de philosophie

- RH / FormationPréparation au Baccalauréat de deux élèves de terminale (L et ES).

Chargée mécénat stagiaire

- Activités sociales et culturellesBenchmark ; Réalisation de supports de démarchage selon la stratégie marketing définie ; Evaluation des contreparties.

Assistante galerie

- Activités sociales et culturellesRelation Client ; Organisation des œuvres au sein de l’espace de vente ; Vente.

Formations

Audencia

2014 - 2018 Nantes, Loire-AtlantiqueCommunity Management, Ventes, Direction d'entreprise, Gestion de projet / Produit, Marketing, Logistique, RH / Formation, RH / Formation, Comptabilité / Contrôle de gestion, Activités sociales et culturelles

Classe préparatoire littéraire AL- Lycée Pothier

2011 - 2014 Orléans, France, OrléansHypokhâgne et deux années de Khâgne LSH (spécialité Allemand puis Lettres Modernes). Equivalence en L3 de philosophie, et en double licence Lettres Modernes-Allemand à La Sorbonne (Paris IV) Sous-admissibilité à l’ENS de Lyon

Mes qualités

Curieux·se
Esprit d'analyse
Créatif·ve
Positif·ve

Langues parlées

  • Anglais

    Professionnel

  • Allemand

    Professionnel

  • Italien

    Notions

Expériences Extra Professionnelles

Responsable du pôle dessin, membres des pôles littérature et communication

Bureau Des Arts, Audencia
-

Gestion de budget au sein du pôle ; Organisation de projets artistiques (concours d’illustration, concours de nouvelles) ; Community management : promotions d’évènement internes, modération, ciblage ; Cours de dessin.

Vice-Présidente

Artpihours
-

Association nantaise qui organise des expositions des élèves des Beaux-Arts de Nantes. Gestion d’une équipe de 12 personnes ; Community management et création d’outils de communication (affiches, plaquette de présentation, supports de démarchage)

Faire de chaque avenir une réussite.
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