STAGE AMELIORATION CONTINUE H/F

Description de l'offre

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie, équipementier de premier rang dans les domaines de l'Aéronautique, de l'Espace de la Défense et de la Sécurité (les activités de Sécurité étant destinées à être cédées). Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 66 500 personnes (y compris la Sécurité) pour un chiffre d'affaires de 15,8 milliards d'euros en 2016 (excluant la Sécurité). Safran est une société cotée sur Euronext Paris et fait partie des indices CAC 40 et Euro Stoxx 50.

Safran est classé dans le Top 100 Global Innovators de Thomson Reuters. Safran est également classé en tête du palmarès « Happy at work », classement réalisé par le site meilleures-entreprises.com, sur le podium des entreprises préférées des jeunes ingénieurs* et dans le classement LinkedIn des entreprises les plus attractives en France.
*enquêtes Universum et Trendence

Safran Landing Systems est le leader mondial des fonctions d'atterrissage et de freinage pour aéronefs. Son expertise couvre le cycle de vie complet de ses produits, depuis la conception et la fabrication jusqu'à la maintenance et la réparation. Safran Landing Systems est partenaire de 30 avionneurs dans les domaines du transport civil, régional et d'affaires et dans le domaine militaire. L'activité de systèmes d'atterrissage de Safran assure le support de 27 000 avions effectuant plus de 54 000 atterrissages chaque jour. Safran Landing Systems compte plus de 7 200 collaborateurs en Europe, Amérique du Nord  

Description du poste

Filière principale / Métier principal

Performance et support - Démarche de progrès

Intitulé du poste

STAGE AMELIORATION CONTINUE H/F

Type contrat

Stage

Durée du contrat

4 à 6 mois

Statut

Etudiant

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

MISSION PROPOSEE :
 Déploiement de la démarche 5S selon standards « One Safran » en Production et en Office
Déploiement et montée en maturité de la démarche 5S en Production et en Office : mener les formations/sensibilisations en interne, suivre les chantiers et supporter les pilotes de chantiers ; mettre en place les supports visuels liés au 5S et la communication associée en respectant les standards « One Safran »

 Participation à l'élaboration du pilotage d'une ligne de production & zone d'expédition
 Poursuite de la démarche « lutte contre les FOD » en production

CONNAISSANCES REQUISES
Amélioration continue, SSE, Qualité
APTITUDES REQUISES :
- Force de proposition et d'initiative.
- Communication auprès des opérationnels et managers
- autonomie
: PROFIL SOUHAITE
4 ème/5ème année Ingénieur