Stage Assistant Conseiller en Gestion de Patrimoine H/F
Stage Bordeaux (Gironde) Master, Bac +5 Ventes
Description de l'offre
Votre mission consistera à accompagner des clients Haut de Gamme dans la constitution, le développement, l'optimisation, la valorisation, la transmission, la protection de leur patrimoine personnel et familial :
- Vous assurez le suivi et la gestion du portefeuille de clientèle avec le CGP titulaire du poste
- Vous développez la vente de produits, services, placements et crédits adaptés à une clientèle Haut de Gamme dans le cadre de la politique commerciale de la Caisse Régionale.
- Vous négociez avec votre clientèle les conditions générales de banque dans le cadre de votre délégation
- En fonction des besoins spécifiques des clients, vous faites appel à l'expertise appropriée
- Vous participez à la gestion du risque sur le portefeuille
Apports et intérêt de ce stage :
Vous intégrez une agence et suivez le conseiller en gestion de patrimoine dans tous les aspects de son métier.
Profil recherché
- Formation : Master Gestion Patrimoine Finance (Université ou Ecole de Commerce)
Autonomie, rigueur et force de proposition
- Maitrise des valeurs mobilières et fiscalité
- Fort dynamisme commercial et aptitude à la négociation
- Aisance relationnelle, capacité d'écoute et bonne expression orale
Convention de stage obligatoire
Rémunération selon niveau de diplôme préparé
Stage ouvert à tous, adaptation possible en cas de handicap
À propos de Crédit Agricole d'Aquitaine
Entité de rattachement
Présent dans plus de 70 pays avec 51 millions de clients et 150 000 collaborateurs, le groupe Crédit Agricole se place parmi les tous premiers acteurs bancaires en Europe et souhaite devenir le leader de la banque universelle de proximité.
Le Crédit Agricole d'Aquitaine fait partie des 39 caisses régionales du groupe et est un acteur économique majeur sur le territoire Aquitain. Composé de 234 agences, 2 599 collaborateurs et près de 910 000 clients, notre Caisse Régionale cultive au quotidien avec ses clients et ses salariés les valeurs de proximité, solidarité, sens collectif, responsabilité, performance et relation durable.