JURISTE CONTENTIEUX CDD (H/F)

Description de l'offre

Référence

A019186

Date de publication

11/09/2017

Famille professionnelle

Conseil/ Pilotage

Date limite de dépôt des candidatures

non renseigné

Niveau de formation

BAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en cours

Niveau d'expérience

non renseigné

Localisation du poste

PARIS

Nature du contrat

CDI

Présentation de la société

Site Internet :www.cic.fr

Banque de premier plan en France comme à l'international, le groupe CIC valorise un modèle de banque universelle, qui conjugue tous les métiers de la finance, et de l'assurance, la solidité financière et une stratégie de croissance durable.
Le CIC, holding et banque de réseau sur la région parisienne, fédère 5 banques régionales et les filiales spécialisées sur tous les métiers de la finance et de l'assurance.
L'activité est organisée autour de 5 métiers :
La banque de détail concentre toutes les activités, bancaires ou spécialisées,
La banque privée développe un savoir-faire en matière de gestion financière et d'organisation patrimoniale,
la banque de financement regroupe le financement des grandes entreprises et clients institutionnels, les financements à valeur ajoutée (exports, de projets et d'actifs), l'international et les succursales étrangères,
les activités de marché comprennent les activités de taux , actions et dérivés, et l'intermédiation bancaire
Le capital-développement réunit les activités de prises de participations, de conseil en fusions-acquisitions et d'ingénierie financière et boursière.

Mission principale

Au sein du département juridique vous intervenez sur les dossiers clientèle de particuliers et de professionnels pour lesquels une solution à l'amiable n'a pas été trouvée. En relation avec les clients, huissiers et autres auxiliaires de justice, vous gérez un portefeuille de dossiers contentieux en vue de recouvrer tout ou partie des créances dues.

Activités et tâches spécifiques

Vous évaluez le risque juridique, financier et commercial pris par la Banque sur un dossier contentieux et décidez du type d'action judiciaire à mener.

Vous adaptez la position de la Banque en fonction de l'évolution d'un dossier.

Vous résolvez des situations conflictuelles (débiteurs, mandataires de justice...) et négociez et formaliser des protocoles d'accord.

Vous contrôlez la rotation des dossiers dans un portefeuille et choisissez une tactique de recouvrement permettant la maîtrise des coûts pour la Banque.

Vous formulez un avis motivé et synthétique qui facilite la prise de décision.

Vous contrôlez les informations fournies à un tiers (juge d'instruction, police...) dans le cadre d'une action pénale.

Vous hiérarchisez les priorités de traitement des dossiers en fonction des délais légaux d'un dossier.

Vous établissez en collaboration avec un avocat les moyens d'action et de défense adaptés aux enjeux du dossier.

Vous rédigez et argumentez la position de la Banque.

Vous formulez des préconisations et des solutions adaptées aux difficultés rencontrées par le client.

Vous appréciez la fiabilité et la bonne foi d'un client en difficulté.

Vous négociez un compromis avec le client en tenant compte des intérêts de la Banque.

Savoir-être - savoir-faire

* Bon relationnel
* Sens de la négociation
* Savoir assister et conseiller
* Rigueur et esprit de synthèse
* Méthode et sens de l'organisation
* Réactivité et hiérarchisation des priorités
* Esprit d'équipe
*Réelles qualités rédactionnelles

Profil recherché

Connaissances et compétences

Formation juridique supérieure : master 2 ou équivalent - bonnes connaissances des procédures collectives

* Première expérience professionnelle dans le domaine du contentieux et des procédures collectives en banque ou en cabinet indispensable
* Connaissances comptables, et financières
* Connaissances des outils et applicatifs informatiques