Les offres de “Banque CIC”

Expire bientôt Banque CIC

CONSEILLER PATRIMONIAL (H/F)

  • CDI
  • Bordeaux (Gironde)
  • Comptabilité / Contrôle de gestion

Description de l'offre

Référence

A016720

Date de publication

10/03/2017

Famille professionnelle

Commerciaux

Date limite de dépôt des candidatures

non renseigné

Niveau de formation

BAC + 4 validé

Niveau d'expérience

Confirmé

Localisation du poste

BORDEAUX / CUB - GIRONDE

Nature du contrat

CDI

Présentation de la société

Fort de son appartenance au groupe Crédit Mutuel CM11, le CIC Sud Ouest , poursuit son développement et sa conquête de parts de marché en Aquitaine , Midi-Pyrénées et Languedoc-Roussillon .

Avec un réseau de 250 agences et de plus de 1700 collaborateurs, le CIC Sud Ouest conforte sa position de grande banque du Sud-Ouest.

Aujourd'hui, notre monde bouge, votre avenir aussi.

Mission principale

Le Conseiller Patrimonial développe, gère et fidélise un portefeuille de clients à potentiel patrimonial. 

Dans le cadre d'une approche globale, il leur apporte les conseils visant l'optimisation de leur équipement bancassurance, de leur fiscalité ainsi que la valorisation et l'équilibre de leur patrimoine, en mobilisant l'expertise de spécialistes chaque fois que nécessaire.

Il vise la maîtrise des risques et la rentabilité de son portefeuille.

Par des actions de recommandation et de prospection, il assure l'enrichissement et le renouvellement de son portefeuille et contribue au développement commercial de son agence.

Activités et tâches spécifiques

Le conseiller Patrimonial :

 

 

Prépare, organise et suit son activité commerciale

Prépare et conduit ses entretiens  

 

Conquiert de nouveaux clients :   

·  Sollicite des recommandations et développe la prescription.
·  Conduit les actions de prospection (hors recommandation).

 

Assure le suivi de la relation  

 

Analyse les risques, anticiper et gérer leur dégradation

Communique et travaille en équipe

Savoir-être - savoir-faire

·  Tempérament commercial
·  Qualité relationnelle et d'Ecoute
·  Rapidité d'adaptation
·  Discrétion
·  Force de conviction
·  Sens de l'organisation
·  Esprit d'analyse.

Profil recherché

Connaissances et compétences

·  Maîtrise des techniques de Négociation et de Prospection
·  Maîtrise de l'ensemble des Produits et Services bancaires et financiers
·  Maîtrise de l'Analyse financière et de l'Evaluation des risques
·  Connaissance des Marchés financiers et boursiers et de la réglementation
·  Maîtrise des éléments Juridiques et Fiscaux

Faire de chaque avenir une réussite.
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